Survival Management

SURVIVAL MANAGEMENT

Progettiamo e facilitiamo ritiri di squadra/seminari di squadra fuori sede che catalizzano un coinvolgimento, connessioni e cambiamenti significativi.

Un cambiamento nell’azione richiede un cambiamento nella conversazione.

Tra la pressione per ottenere risultati, spesso non c’è tempo per fare un passo indietro e riflettere. I team, come le persone, devono ricaricare periodicamente e riflettere lontano dai fattori di stress quotidiani e di routine.

Progettiamo e facilitiamo ritiri di personale su misura e offsites team che danno ai team il tempo di celebrare i successi, approfondire le relazioni e definire roadmap attuabili con un senso del quadro generale.

I nostri ritiri aiutano i team / i gruppi di personale a conversare onestamente su come stanno attualmente lavorando insieme e offriamo interventi su misura che supportano il team per migliorare le relazioni e migliorare la loro capacità di lavorare insieme.

I nostri ritiri su misura per team sono programmi altamente interattivi con obiettivi come:

  • Scatta un’istantanea attuale della tua cultura della collaborazione attraverso valutazioni qualitative e quantitative e usa questi dati per ispirare un dialogo onesto su ciò che funziona e ciò che richiede attenzione.

  • Offrire segmenti concreti di sviluppo delle competenze – basati sui risultati della valutazione delle esigenze.

  • Creare opportunità per celebrare il successo e riconoscere ciò che si sta svolgendo.

  • Avere conversazioni chiare per affrontare “affari non finiti”.

  • Assumere impegni / stabilire regole di base per supportare l’impegno e la collaborazione.

  • Migliorare l’allineamento tra i membri del team / personale.

  • Definire roadmap attuabili per le priorità chiave.

SURVIVAL MANAGEMENT

Progettiamo e facilitiamo ritiri di squadra/seminari di squadra fuori sede che catalizzano un coinvolgimento, connessioni e cambiamenti significativi.

Un cambiamento nell’azione richiede un cambiamento nella conversazione.

Tra la pressione per ottenere risultati, spesso non c’è tempo per fare un passo indietro e riflettere. I team, come le persone, devono ricaricare periodicamente e riflettere lontano dai fattori di stress quotidiani e di routine.

Progettiamo e facilitiamo ritiri di personale su misura e offsites team che danno ai team il tempo di celebrare i successi, approfondire le relazioni e definire roadmap attuabili con un senso del quadro generale.

I nostri ritiri aiutano i team / i gruppi di personale a conversare onestamente su come stanno attualmente lavorando insieme e offriamo interventi su misura che supportano il team per migliorare le relazioni e migliorare la loro capacità di lavorare insieme.

I nostri ritiri su misura per team sono programmi altamente interattivi con obiettivi come:

  • Scatta un’istantanea attuale della tua cultura della collaborazione attraverso valutazioni qualitative e quantitative e usa questi dati per ispirare un dialogo onesto su ciò che funziona e ciò che richiede attenzione.

  • Offrire segmenti concreti di sviluppo delle competenze – basati sui risultati della valutazione delle esigenze.

  • Creare opportunità per celebrare il successo e riconoscere ciò che si sta svolgendo.

  • Avere conversazioni chiare per affrontare “affari non finiti”.

  • Assumere impegni / stabilire regole di base per supportare l’impegno e la collaborazione.

  • Migliorare l’allineamento tra i membri del team / personale.

  • Definire roadmap attuabili per le priorità chiave.

CONTATTACI